Gyakran ismételt kérdések (GYIK)
új tematika kidolgozásának időigénye:
- témától, projekttől, konzultációk számától függ,
- általában a diagnózis felállításától számított 7 munkanap
- coaching
folyamat hossza:
egyéni fejlesztési céltól, témától függően változik:
- a legrövidebb 1 ülés
- egy-egy terület végigkísérése jellemzően 6 hónap
- előfordulhat, hogy a fejlesztés során bekövetkező változás újabb folyamat indítását vonja maga után.
- mi
számít valódi eredménynek coaching/szervezetfejlesztés
során?
- A viselkedésbeli változás, amit elméleti és gyakorlati tudás elsajátításával lehet megszerezni a fejlesztési folyamat során. Tudatos vezetői működés, a munkakultúra változása, az együttműködés hatékonyságának növekedése, a munkatársak kiteljesedése, rejtett képességeik előhívása, a minőség színvonalának emelkedése.
Kapcsolat
A www.kolossvaryjudit.hu üzemeltetője a BB Tanpress Bt. tájékoztatja az elektronikus levél (e-mail) küldőit, hogy a levélküldéssel kapcsolatosan csak a jelen adatkezelési tájékoztatóban foglaltak alapján kezel személyes adatokat.
A levél elküldésével elfogadta és megértette az adatkezelési tájékoztatónkat.